元氏县总工会严把竞赛质量 提升奖励力度 为县域经济高质量发展培育工匠人才

　　元氏县总工会紧紧围绕县委中心工作，结合产业发展人才需求，精心组织“激发冲刺干劲 建功幸福元氏”职工职业技能竞赛，以赛促训、以赛提技，助力职工由“工”变“匠”。 

　　一是争取党政支持，着力提升竞赛影响力。向县委常委会专题汇报职工职业技能竞赛工作，成立由县委副书记任主任的职工职业技能竞赛组委会，联合制定竞赛实施方案，确保各类竞赛高质高效有序推进。在元氏融媒、元氏发布、广场电子屏、公众号等媒体平台广泛播放竞赛公告和政策，扩大职工知晓度和参与面。 

　　二是紧扣产业需求，着力提升竞赛针对性。根据县域产业和人员分布特点，围绕装备制造产业、“元嫂”特色劳务品牌、中医适宜技术等6个方面开展12项竞赛,精准对接元氏县发展所需、人才所长、岗位所求,吸引全县各企事业单位5700余名职工参与,充分调动了广大职工提升技能的积极性和主动性。 

　　三是强化激励表彰，着力提升职工获得感。出台《元氏县发现培育管理使用人才暂行办法》，将大赛获奖选手列为县高技能人才,72名竞赛获奖选手获得县人才绿卡并纳入县人才库管理，享受子女就近入学、就医绿色通道服务、科研项目申请专人服务、公租房住房优先保障、优先优惠金融服务、生活服务、人事档案管理、户籍办理等优厚待遇。各工种技术状元优先推荐参评“元氏工匠”。